为持续深化以党建引领基层治理的理论与实践创新，着力提升社区治理队伍专业素养和为民服务水平，4月3日上午，合肥市磨店社区组织召开“红色小管家”角色定位与作用发挥业务培训会。磨店社区分管负责人、小区党支部书记、小区党建指导员、区直部门小区治理指导员、社区小管家、红色小管家、基层治理工作人员等共70余人参加了此次培训。
培训会紧扣“充分发挥基层党组织引领作用，不断提升磨店社区治理团队专业能力与治理效能”主题，结合“小管家角色定位与如何开展日常工作”，聚焦当前社区治理中的难点、热点问题，专门邀请滨湖世纪社区昌贵居委会精神文明专委会副主任、红色小管家周彬以第一服务视角做培训分享，他从介绍滨湖世纪社区红色小管家的相关工作开始讲起，重点阐述了小管家工作内容、上下关系处理、居民问题解决途径、小管家自我价值认知等内容。同时，磨店社区“红色小管家”代表李昌义也就在日常居民走访过程中遇到的共性问题解决方法与参会人员做了进一步交流分享，此次实践分享的培训形式对其他治理团队成员而言具有极大的借鉴意义。
下一步，磨店社区将持续深入开展“人文磨店”社区治理人才培养工作，并始终坚持问题导向，让理论培训与实际工作相结合，依托“一月一学、一季一访”的培训方式，全面提升社区治理人才知识储备、业务水平、治理能力，助力党建引领小区治理创新，构建富有活力和效率的基层社区治理体系。
（李家倩 杜玉荣）
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