近年来,合肥市长丰县劳动仲裁委坚持党建引领,以便民、利民、惠民为原则,优化仲裁服务,提升工作水平,扎实推进劳动仲裁工作,全力解决好群众、企业合法合理维权问题。
注重法律解读,增强维权信心
开展“仲裁帮您忙”等宣传活动,入企为职工解读劳动相关法律法规,提升企业、职工合法合理维权意识。在日常接听、接待劳动争议投诉过程中,工作人员详细解答咨询者有关劳动维权方面的疑问,针对工资拖欠、劳动合同签订、裁员赔偿等各类问题,依据政策法规给出专业的维权意见,告知维权步骤,增强维权信心。
优化工作举措,提升仲裁效率
简化流程加快立案速度,免去调解与开庭中间等待环节,立案受理当场明确仲裁庭开庭时间,出具开庭通知书。优化庭审提升办案效率,坚持简案快办、繁案精办,开庭当天对双方进行庭前调解,省去中间等待流程,让群众少跑两次。
关注弱势群体,厚植为民情怀
劳动仲裁环节过程中,充分考虑、坚决维护弱势群体利益,全力协调处置职工离岗、到龄职工的退休待遇问题,全力帮助农民工维权,创新劳动监察执法和调解仲裁协同办案模式,开辟农民工工资案件“绿色通道”,做到“随申请随受理随立案”。
(姚晴 曹慧)
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