近年来，宿州市城管局埇桥分局围绕服务型城管建设在转变执法理念、提升执法管理服务水平、加强执法队伍建设等方面下功夫，城市“管理难”有效缓解，群众满意度不断增强。
聚焦管理有力、有度，提升城市精细化管理水平。宿州市城管局埇桥分局聚焦城市管理领域薄弱环节和突出问题，健全完善机制，做到在一线发现解决问题，积极推行城市网格化管理，执法人员下沉街道一线，覆盖11个街道办事处、1个园区；强化执法督导检查，将“服务管理、文明执法”作为日常考核的硬性指标，坚持督察考核制度，对队伍日常执法管理情况，进行定期不定期的督导检查；实行队伍军事化管理，定期组织开展军事训练，设置了体能、队列、军姿等训练内容，按照“令行禁止”的军事化管理模式进行严格训练，狠抓体能、耐力和意志力训练，培养执法队员吃苦耐劳、勇于担当的过硬作风。
聚焦服务提质、提效，擦亮埇桥城市管理名片。宿州市城管局埇桥分局聚焦群众关心关注的城市管理痛点难点，以 “七分服务、两分管理、一分执法”，用服务手段解决70%的问题，用管理手段解决20%的问题，用执法手段解决10%的问题。该局将服务、管理、执法有机结合，打造服务型综合执法队伍，变被动管理为主动服务，变末端执法为源头治理，让城市管理更有深度、更有温度。为民解忧，推动城市管理更优质，生活更宜居。采取疏堵结合、科学规划，让疏导点便民利商。
下一步，宿州市城管局埇桥分局将在改善市容市貌、服务群众等方面精雕细琢，推出更多可量化可感知可共享的城市管理成果，确保主题教育取得的成效转化为城市管理领域前进的动力。
尹贤民
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